KURULUŞ SENEDİ

TÜRK MAARİF KOLEJİ EĞİTİM BİLİM VE KÜLTÜR VAKFI (TMK VAKFI) VAKIF SENEDİ

MADDE 1: KURULUŞ

Bu vakfiye senedinin on yedinci maddesinde isim ve adresleri bulunan gerçek kişiler tarafından vakfın ilk kuruluş varlığı olarak 5,000.-TL (Beş bin Türk Lirası) Kıbrıs Vakıflar Bankası Ltd. Merkez şubesi nezdindeki 10-300-0000005004 no’lu hesaba yatırılarak tahsis ve hapsedilmiş ve Türk Maarif Koleji Eğitim, Bilim ve Kültür Vakfı adı ile bir vakıf kurulmuştur.

MADDE 2: VAKFIN AMACI

Türk Maarif Koleji Eğitim, Bilim ve Kültür Vakfı’nın (Bundan böyle bu senette Vakıf olarak anılacaktır ) temel amacı Lefkoşa Türk Maarif Koleji bünyesinde eğitim, bilim ve kültürel gelişmeye hizmet etmek ve yön vermektir.
Türk Maarif Koleji Eğitim, Bilim ve Kültür Vakfı, odak noktası Lefkoşa Türk Maarif Koleji olmak kaydıyla Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyetinde bilim, eğitim ve kültürün uluslararası normlar çerçevesinde gelişmesine hizmet etmek amacı ile kurulmuştur.
Türk Maarif Koleji Eğitim, Bilim ve Kültür Vakfı, genel olarak eğitim ve kültürel alanlarda gelişim ve girişimlere hizmet etmek ve yön vermek amacı gütmektedir.

MADDE 3: VAKFIN AMACINA ULAŞMAK İÇİN YAPABİLECEĞİ TASARRUFLAR

Vakıf amacına ulaşmak için aşağıdaki tasarruflarda bulunabilir:

Eğitim düzeyinin yükseltilmesi ve geliştirilmesi için araştırma-geliştirme çalışmaları yapar; Bu bağlamda, ulusal ve uluslararası eğitim kuruluşları ve Eğitimden Sorumlu Bakanlık ile işbirliği yapar.
Ülkedeki eğitiminin ülke ihtiyaçları çerçevesinde yapılandırılması için araştıma ve planlama çalışmaları yapar, bu konuda Merkezi Yönetime planlama desteği sağlar.
Bakanlık ve eğitim kuruluşları ile işbirliği çerçevesinde veya münferit bir şekilde eğitim kurumlarının ihtiyacı olan her türlü mal, hizmet, araç, gereç ve eğitim malzemesinin temini ile bina ve tesis yapımını sağlar.
Eğitim düzeyinin uluslararası normlar çerçevesinde yükseltilmesi, geliştirilmesi ve tanıtılması için çalışmalar yapar.
Kaliteli eğitim ve nitelikli öğrenci hedefi ile uluslararası eğitim kurumları ile işbirlikleri geliştirir, eğitim dünyasındaki yenilikleri takip eder ve ülke bünyesine kazandırılmasını sağlar.
Münferit bir şekilde veya her düzeydeki eğitim ve kültür kuruluşu ile araştırma merkezi kurar ve yönetilmelerini sağlar.
Eğitim sektöründe kamu ve özel sektör kuruluşlarına danışmanlık hizmeti verir.
Vakıf amaçları doğrultusunda ulusal ve uluslararası kuruluşlarla işbirliği yapar.
Eğitim amacına yönelik olarak basım-yayın birimleri ve şirketler kurar ve işletir.
Vakıf amaçları doğrultusunda eğitim kurumu, işletme ve şirketler kurar ve işletir.
Ülke ihtiyaçları çerçevesinde TMK öğrenci ve mezunlarına eğitim burslarının verilmesini sağlar.
Kültürel mirasın korunması ve tanıtılması için çalışmalar yapar, organizasyonlar düzenler.
Vakıf amaçlarına ulaşabilmek için, kanuni sınırlamalar istisna olmak üzere, miktar ve değeri sınırlanmamış olarak, her türlü parayı, menkul değeri, menkul ve gayrımenkulu veya ikisinden müteşekkil her çeşit mal ve mülkü ve mal varlığını bağış ve vasiyete bağlı tasarruflar yoluyla kabul edebilir; Her türlü menkul ve gayrımenkul ile menkul değeri satın alabilir; Her türlü menkul ve gayrımenkulu kiralayabilir; Bunların ödemelerini yapabilir, gelirlerini ve karlarını tahsil edebilir ve harcayabilir; Her türlü mal varlığını idare edebilir; Bu amaçla idari birimler kurabilir ve idari birimlere dilediği kanuni yetkileri verebilir.
Amaca yönelik olmak koşulu ile yerli ve yabancı ülke vakıflarından ve kuruluşlardan, hibe, yardım ve Vakıflar İdaresi ve Din İşleri dairesi onayına tabi olarak borç kabul edebilir; Bu tür vakıf ve kuruluşlara yardımda bulunabilir.
Vakıf amaçları doğrultusunda Vakıflar Örgütü ve Din İşleri Dairesi onayına tabi olarak kredi alabilir; Her türlü mali işlemi yapabilir.

MADDE 4: VAKFIN VARLIKLARI VE GELİRLERİ

Vakfın kurucuları tarafından Vakfın tesisi için tahsis ve hapsedilmiş olan Vakfın ilk kuruluş varlığı, kuruculardan Banu Vardar ve Doç.Dr. Hüseyin Yaratan adında Kıbrıs Türk Vakıflar Bankası nezdinde açılmış olan 10-300-0000005004 hesap numaralı hesapta 5,000.-TL (Beş bin Türk Lirası) meblağ hapsedilmiştir.
Yurt içinden ve yurt dışından üçüncü kişi ve kuruluşlar tarafından yapılacak ayni ve nakdi, taşınmaz mal bağışlar.
Vakıf tarafından kurulacak işletme, tesis ve kuruluşlardan sağlanacak harç ve gelirler.
Vakıf tarafından satın alınan, yaptırılan, inşa ettirilen her türlü taşınır ve taşınmaz mallar ile araçların kira ve kullandırılmasından elde edilen gelirler.
Vakfın Banka faizleri ve sahip olduğu veya olacağı hisse senetleri ve menkul değer gelirleri.
Vakıf faaliyetlerinden sağlanacak gelirler.
Vakıf amaçları doğrultusunda yapılacak yatırımlardan ve ticari faaliyetlerden sağlanacak gelirler.
Yukarda belirtilenler dışında, yurt içinden ve yurt dışından her türlü mal ve hakları, bir mal varlığının tamamını veya bir kısmını bağış, vasiyet veya başka suretle temellük edebilir. İntifa, sükna veya mülkiyetin gayri ayni haklarına sahip olabilir veya bu hakları herhangi bir yolla edinebilir.

MADDE 5: VAKIF GELİRLERİNİN KULLANILMASI

Vakıf giderlerinden Vakfın idaresi ve mal varlığının idamesi için gerekli giderleri düşüldükten sonra geriye kalan net meblağın %80’i Mütevelli Heyeti tarafından belirlenecek miktarı ve/veya tümü Vakıf amaçlarına ve amacına ulaşmak için yapabileceği tasarruflarına uygun olarak; faydalı görülen alanlarda yatırımda bulunmak ve/veya kullanılmak için tahsis edilecektir.
Vakıf, gelirlerini amaçlarına ve amacına ulaşmak için yapabileceği tasarruflarına uygun olarak ve Mütevelli Heyetinin saptayacağı öncelikler sırasına göre kullanır.

MADDE 6: VAKFIN MERKEZ VE ŞUBELERİ Vakfın yönetim merkezi Lefkoşa’dır. Vakfın gerek gördüğü yerde Mütevelli Heyeti kararı ile yurt içinde ve dışında şube ve/veya temsilcilikler açılabilir. Ancak, yurtdışında şube ve/veya temsilcilikler açılması Vakıflar Örgütü ve Din İşleri Dairesinin onayına tabidir. Şubelerin ve/veya temsilciliklerin çalışma usulleri Mütevelli Heyetince saptanır.

MADDE 7: VAKFIN ORGANLARI

Vakıf aşağıdaki organlardan oluşur:

a-Vakıf Kurucular Heyeti.

b-Vakıf Mütevelli Heyeti

MADDE 7a: VAKIF KURUCULAR HEYETİ

Vakıf Kurucular Heyeti, işbu senedin on yedinci maddesinde isimleri yazılı kişilerden oluşur. Vakıf Kurucular Heyeti, vakfı yasal mevzuatlar çerçevesinde kurmakla sorumludur. Vakfiye gereğince belirlenen şartları taşımaları şartıyla ( Ki bu şartlar aynen şöyledir: Lefkoşa Türk Maarif Kolej’inden mezun olmaları ve/veya emekli olmak koşulu ile Lefkoşa Türk Maarif Kolej’ inde en az 20 yıl kesintisiz görev yapmış olmaları) Mütevelli Heyetlerine seçilme hakları vardır.

MADDE 7b: MÜTEVELLİ HEYETİ

Mütevelli Heyeti, vakfın idaresi ile yükümlü ve sorumlu olan, karar, seçim ve denetleme organıdır ve toplam yedi kişiden oluşur. Mütevelli heyeti üyesi olacak kişilerin Lefkoşa Türk Maarif Koleji’nden mezun olmaları ve/ veya emekli olmak koşulu ile Lefkoşa Türk Maarif Kolej’ inde en az 20 yıl kesintisiz görev yapmış olmaları zorunluluktur.

İlk Mütevelli Heyetinde yer alacak olan isimler aşağıdaki gibidir. İlk Mütevelli Heyeti Başkanını Doç. Dr. Hüseyin Yaratan’dır. Mütevelli Heyeti üyeleri aşağıdaki listedeki gibidir.

Banu Vardar 173151
Dr. İçim Kavuklu 143586
Serhan Kombos 119857
Pınar Başman 194010
Doç. Dr. Hüseyin Yaratan 090227
Prof. Dr. Varol Çelik 024311
Gaye Çağlar 018847

a) İlk Mütevelli Heyetinin görev süresi Vakfın resmen kuruluş tarihinden itibaren başlar ve 3 yıl süre için aynen devam eder. Mütevelli Heyetinde bulunan mütevellilerin üç yıllık görev sürelerinin sona ermesi durumunda, işbu mütevelliler en çok iki aday gösterme hakkına sahiptir. Mütevelliler aday gösterme hakkını kullanırken kendilerini de aday gösterebilirler ancak 1. derece yakın akrabalarını aday gösteremezler. Adaylar arasında gizli oy ile seçim yapılır ve açık sayım sonunda en çok oyu alan adaylar seçilmiş sayılır. Seçim için her Mütevelli Heyeti Üyesi 7 kişiye oy verir.
b) Mütevelli Heyetinde bulunan Mütevellilerden birinin vefatı, iş göremez hale gelmesi, görevden çekilmesi, Mütevelli Heyeti’nin kararı ile görevden alınması gibi durumlarda 14 günü geçmeyen bir sürede boşalan üyelerin yerine geri kalan mütevellilerin 1. derece akrabaları olmamak kaydıyla birer aday gösterme hakkı vardır. Adaylar arasında gizli oy ile seçim yapılır ve açık sayım sonunda en çok oyu alan aday kalan süre için seçilmiş sayılır.

İşbu maddenin (b) fıkrası hükmünce kalan süre için yapılan mütevelli heyeti atamasında, kalan süre ne olursa olsun 1 dönem olarak sayılır.

c)Vakıf Mütevelli Heyeti oluşumunu takip eden ilk toplantıda görev taksimi yapar.

MADDE 8: MÜTEVELLİ HEYETİNİN GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI

Mütevelli Heyeti, almış oldukları kararları ve mevzuat hükümlerine uygun olarak Vakfı idare ve temsil ile görevli ve sorumludur. Vakfın gelir ve giderlerini ve mal varlığını ve Vakfın faaliyetleri ile ilgili hesap, kayıt ve yazışma işlemlerini yerine getirmek amacı ile ve kararları doğrultusunda gerekli gördüğü Vakfa bağlı kadrolar ihdas edilip bunları onaylar ve Mütevelli Heyetinin kararları doğrultusunda bu kadrolara atamalar yapar. Mütevelli Heyeti üyelerine ve Vakıf kadrolarına atanan kişiler Vakfın Mütevelli Heyetine karşı sorumlu olup Vakıf hesapları ve malvarlığının durumu ve Vakıf ile ilgili yaptıkları tüm işler hakkında Mütevelli Heyetine yazılı ve sözlü bilgi vermekle sorumlu olacaklardır. Kadroların azil, atama, işten el çektirme işlemlerinde Vakıf Mütevelli Heyeti yetkilidir.

a-Mütevelli Heyeti, üç yıllık süre ile görev yapacak Mütevelli Heyeti Başkanını seçer. Görev süresi sona eren Başkanın tekrar seçilme hakkı vardır.

b- Üç yıllık sürelerde Mütevelli Heyeti Başkanlığında herhangi bir nedenle meydana gelecek bir boşalma durumunda, Mütevelli Heyeti kalan süre için yeni bir Başkan seçer.

c-Vakıf amaçlarının gerçekleştirilmesi için her türlü karar ve tedbirleri almak.

d-Vakıf çalışmalarının gerektirdiği harcamaları yapmak ve ödeme usullerini tesbit etmek.

e- Vakfın ihtiyaçları doğrultusunda idari birimler, danışma ve çalışma kurulları oluşturmak; İşbu idari birim, danışma ve çalışma kurullarının işleyişi ile ilgili gerekli yönetmelik ve/veya tüzükleri hazırlamak, yürürlüğe koymak ve hükümlerini yürütmek; Vakıf işlerinde çalıştırılacak personelin tayin, görev, yetki, sorumluluk, ücret ve statülerini hazırlayacakları yönetmelik ve/veya tüzük çerçevesinde belirlemek.

f-Vakfın kuracağı kuruluş, tesis ve işletmeler için gerekli tüzük, yönetmelik ve çalışma kurallarını hazırlamak, yürürlüğe koymak ve hükümlerini yürütmek.

g-Vakfın bütçe, bilanço, kar-zarar cetvelleri ve faaliyet raporlarını hazırlamak.

h-Usulüne göre karar, muhasebe demirbaş defterleri ile emlak envanterini tutmak.

ı-Vakıf senedinde yapılacak değişiklikleri tesbit ve tescil ettirmek.

i-Her türlü menkul ve gayrımenkul mallar ile paraları, nakdi değeri olan hakları, hisse ve alacak senetleri ve benzeri kıymetli evrakı, mülkiyetin gayrıayni haklarını, bir mal varlığının tamamını veya bir kısmını hibe ve vasiyete bağlı diğer tasarruflar yolu ile yahut satın almak ve kiralama suretiyle temellük veya tasarruf etmek ve bu suretle iktisap edilen emvalin Vakıf mülkiyetine geçirilmesi için gerekli ferağları kabul etmek ve her türlü resmi işleri yapmak.

j-Vakıf amaçlarının gerçekleşmesi için Vakfın mal varlığının nasıl, ne zaman ve ne ölçüde kullanılacağı hakkında kararlar almak ve Vakıf mallarında tasarruf etmek suretiyle menkul ve gayrımenkul malları meri mevzuata göre değerlendirmek.

k-Türk Maarif Koleji Okul Aile Birliği, Türk Maarif Koleji Mezunlar Derneği Yönetim Kurulu, Türk Maarif Koleji mezunları, TMK idareci ve öğretmenleri ile danışma ve bilgilendirme toplantıları düzenlemek.

l-Vakıf Mütevelli Heyeti üyelerine ödenecek hakkı huzur ödeneğini ( Asgari ücretin %20’sini aşmamak koşulu ile) tesbit etmek.

MADDE 9 : MÜTEVELLİ HEYETİ TOPLANTILARI

a-Mütevelli Heyeti Başkanın çağrısı ile ayda en az bir kez olağan toplanır. En az dört Heyet üyesinin yazılı istemi üzerine de Mütevelli Heyeti olağanüstü toplantıya çağrılabilir. Mütevelli Heyeti Başkanının herhangi bir nedenle toplantıya katılamaması haline; üyeler kendi aralarından birini sadece ilgili toplantı için başkan seçerler.

b-Toplantı nisabı en az dört üyenin katılımı ile sağlanır.

c-Kararlar, toplantıya katılan üyelerin basit çoğunluk oyu ile alınır. Eşitlik halinde Başkanın oyu belirleyici olur.

d-Toplantılara, Mütevelli Heyetince kabul edilebilir bir mazareti olmaksızın üst üste 3 kez katılmayan üyenin üyeliğine son verilir ve yerine bu senette belirtilen usule göre yeni üye seçilir.

MADDE 10: MÜTEVELLİ HEYETİ BAŞKANI

Mütevelli Heyeti Başkanı Vakfı her platformda temsil eder. Başkan, toplantı çağrılarını yapar, heyet toplantılarını yönetir ve heyet kararlarının uygulanmasını temin eder.

MADDE 11: İDARİ BİRİMLER

Vakıf Mütevelli Heyeti uygun gördüğü idari, danışma ve çalışma birimlerini oluşturur ve bu birimlerin çalışma kurallarını hazırlayacağı yönetmelik ve/veya tüzükler ile belirler. İdari birimlerde Kurucu Mütevelli Heyeti üyelerine, Okul Aile Birliği üyelerine, Mezunlar Derneği üyelerine, sahalarında uzmanlaşmış kişilere ve akademisyenlere görev verilebilir.

MADDE 12: DENETÇİ SEÇİMİ

Vakıf Mütevelli Heyeti, serbest ve yetkili muhasip ve murakıp görevi yapan kişi veya müesseseleri denetci olarak seçer. Seçilen denetci en az yılda bir kez vakfın gelir ve gider durumu ile uygun göreceği tavsiyelerini bir raporla Mütevelli Heyeti’ne sunar.

MADDE 13: VAKIF YÖNETMELİĞİ VE/VEYA VAKIF TÜZÜKLERİ

Vakfiye şartları gereğince vakıf yönetmeliği ve/veya tüzüklerinin hazırlanması gerekmesi halinde Vakıf Mütevelli Heyeti’nce, bu vakfiye ve mevzuat esaslarına göre hazırlanan yönetmelik ve/veya tüzükler, en az 4 mütevelli heyeti üyesinin olumlu oyu ile onaylanır. Yönetmeliğin ve/veya tüzüklerin görüşülmesinde her madde ayrı ayrı oylanır ve her maddenin kabulü için en az 4 mütevelli heyeti üyesinin olumlu oyu aranır.

MADDE 14: VAKIF SENEDİNİN DEĞİŞTİRİLMESİ

Vakıf Mütevelli Heyeti zorunlu ve gerekli uygun gördüğü hallerde, en az 4 mütevelli heyeti üyesinin olumlu oyu ile işbu vakıf senedinde değişiklik yapabilir. (Madde 2 hariç). Ancak, bu değişiklik Fasıl 337, 1955 Evkaf ve Vakıflar Yasası’na ve yürürlükte bulunan Vakıflarla ilgili yasa ve/veya nizamname ve/veya tüzüklere uygun olarak yapılır.

MADDE 15: VAKFIN AMACINI GERÇEKLEŞTİREMEZ HALE GELMESİ

Herhangi bir nedenle Vakıf amacını gerçekleştiremez veya icraat yapamaz duruma düşerse, bu hal en az 4 mütevelli heyeti üyesinin olumlu oyu ile tescil edilir ve Vakılar Örgütü ve Din İşleri Dairesi Yönetim Kuruluna bildirilir. Kabulü halinde Vakıf , Vakfın o tarihteki tüm mal varlığı ve Vakıf amaçlarına uygun biçimde kullanılmak üzere Vakıflar İdaresine intikal eder.

MADDE 16 : DENETİM

Vakıf, yasalara göre Vakıflar Örgütü Ve Din İşleri Dairesi’nin denetimine tabidir.

MADDE 17: KURUCULAR HEYETİ

VAKFIN KURUCULAR HEYETİNİN KİMLİK, ADRES VE İMZALARI AŞAĞIDAKİ GİBİDİR:

KİMLİK NO ADRES iMZA

Fehmi Tokay ………………. …………………….. ………………………
Nazife Aksoy ………………. …………………….. ………………………
Fatma Ramiz ………………. …………………….. ………………………
Mustafa Gürsoy ………………. …………………….. ………………………
Yasemen Kanlı ………………. …………………….. ………………………
Sonay Anıl ………………. …………………….. ………………………
Aysel Rahmioğlu ………………. …………………….. ………………………
Ayşe Uluöz ………………. …………………….. ………………………
Hasan Özgüvenli ………………. …………………….. ………………………
Banu Vardar ………………. …………………….. ………………………
Metin Morris ………………. …………………….. ………………………
Sündüs Behçet ………………. …………………….. ………………………
Fatma Kınış ………………. …………………….. ………………………
Nevzat Özkunt ………………. …………………….. ………………………
Özgün Aler ………………. …………………….. ………………………
Ece Başman ………………. …………………….. ………………………
Nazan Paşa ………………. …………………….. ………………………
Serap Safer ………………. …………………….. ………………………
Mehmet Arkut ………………. …………………….. ………………………
Sibel Özkan ………………. …………………….. ………………………
İçim Kavuklu ………………. …………………….. ………………………
Ebru Sururi Öztaş ………………. …………………….. ………………………
Ahmet Muratoğlu ………………. …………………….. ………………………
Beyhan Berova ………………. …………………….. ………………………
Hakan Ergin ………………. …………………….. ………………………
Fatma Elagöz ………………. …………………….. ………………………
Ahmet Osmanlı ………………. …………………….. ………………………
Sinem Akejder ……………….. ……………………. ………………………
Mustafa Besim ……………….. ……………………. ………………………
Gökhan Naim ……………….. ……………………. ………………………
Fehmi Hız ……………….. ……………………. ………………………
Nejat Paşalar ……………….. ……………………. ………………………
Rüya Ruso ……………….. ……………………. ………………………
Levent Özerdağ ……………….. ……………………. ………………………
Peran Besim ……………….. ……………………. ………………………
Filiz Beyoğlu ……………….. ……………………. ………………………
Şöhret Yiğiter ……………….. ……………………. ………………………

ŞAHİTLER:

Adı, Soyadı Kimlik kartı No İmza

1) ………………………….. ……………………….. ………………..

2) ………………………….. ……………………….. ………………..

Tarih : ………………………………………

DEED OF FOUNDATION

FOUNDATION DEED OF THE TÜRK MAARİF COLLEGE EDUCATION, SCIENCE AND CULTURE FOUNDATION (TMK FOUNDATION)

ARTICLE 1: ESTABLISHMENT

By the natural persons whose names and addresses are stated in Article 17 of this deed of foundation, an amount of 5,000 TL (Five Thousand Turkish Liras) was allocated and irrevocably set aside as the initial founding asset of the Foundation by being deposited into account no. 10-300-0000005004 held at the Central Branch of Kıbrıs Vakıflar Bankası Ltd., and thus a foundation was established under the name Türk Maarif College Education, Science and Culture Foundation.

ARTICLE 2: PURPOSE OF THE FOUNDATION

The principal purpose of the Türk Maarif College Education, Science and Culture Foundation (hereinafter referred to in this deed as the Foundation) is to serve and guide educational, scientific, and cultural development within Nicosia Türk Maarif College.

The Türk Maarif College Education, Science and Culture Foundation has been established, with its primary focus being Nicosia Türk Maarif College, in order to contribute to the development of science, education, and culture in the Turkish Republic of Northern Cyprus within the framework of international norms.

In general, the Türk Maarif College Education, Science and Culture Foundation aims to serve and guide development and initiatives in the fields of education and culture.

ARTICLE 3: POWERS AND ACTIONS THE FOUNDATION MAY UNDERTAKE TO ACHIEVE ITS PURPOSE

In order to achieve its purpose, the Foundation may undertake the following actions:

It shall conduct research and development activities to improve and advance the level of education. In this context, it shall cooperate with national and international educational institutions and the Ministry responsible for Education.

It shall carry out research and planning studies for structuring education in the country in line with national needs, and in this regard, provide planning support to the Central Administration.

Within the framework of cooperation with the Ministry and educational institutions, or independently, it shall provide all kinds of goods, services, equipment, tools, and educational materials needed by educational institutions, as well as the construction of buildings and facilities.

It shall carry out activities for improving, developing, and promoting the level of education within the framework of international norms.

With the aim of quality education and well-qualified students, it shall develop cooperation with international educational institutions, follow innovations in the world of education, and ensure that these are introduced into the country.

Independently or in cooperation with educational and cultural institutions at every level, it may establish research centers and ensure their operation.

It may provide consultancy services to public and private sector institutions in the field of education.

It may cooperate with national and international organizations in line with the purposes of the Foundation.

For educational purposes, it may establish and operate publishing units and companies.

In line with the purposes of the Foundation, it may establish and operate educational institutions, enterprises, and companies.

In line with the needs of the country, it shall ensure the provision of educational scholarships to TMK students and graduates.

It shall carry out activities and organize events for the protection and promotion of cultural heritage.

In order to achieve the purposes of the Foundation, except for legal limitations, it may accept all kinds of money, securities, movable and immovable property, or any kind of goods, assets, and property composed of both, without limitation as to amount or value, through donations and testamentary dispositions; it may purchase all kinds of movable and immovable property and securities; it may lease all kinds of movable and immovable property; it may make payments related thereto, collect and spend their income and profits; it may manage all kinds of assets; and for this purpose, it may establish administrative units and grant them such lawful powers as it deems appropriate.

Provided that it serves its purposes, it may accept grants, aid, and, subject to the approval of the Department of Foundations Administration and Religious Affairs, loans from domestic and foreign foundations and organizations; and it may provide aid to such foundations and organizations.

In line with the purposes of the Foundation, and subject to the approval of the Department of Foundations and Religious Affairs, it may obtain credit and carry out all kinds of financial transactions.

ARTICLE 4: ASSETS AND REVENUES OF THE FOUNDATION

The initial founding asset of the Foundation, allocated and irrevocably set aside by the founders for the establishment of the Foundation, consists of the amount of 5,000 TL (Five Thousand Turkish Liras) deposited in account no. 10-300-0000005004 opened at Kıbrıs Türk Vakıflar Bankası in the names of the founders Banu Vardar and Assoc. Prof. Dr. Hüseyin Yaratan.

In-kind and cash donations, including immovable property, to be made by third persons and organizations from within the country and abroad.

Fees and revenues to be obtained from enterprises, facilities, and institutions established by the Foundation.

Revenues obtained from the rental and use of all kinds of movable and immovable property and vehicles purchased, commissioned, or constructed by the Foundation.

Bank interest and revenues from shares and securities owned or to be owned by the Foundation.

Revenues derived from the activities of the Foundation.

Revenues derived from investments and commercial activities carried out in line with the purposes of the Foundation.

In addition to the above, it may acquire all kinds of goods and rights from within the country and abroad, all or part of an estate, by donation, testament, or otherwise. It may hold usufruct, right of residence, or other rights in rem short of ownership, or acquire such rights by any means.

ARTICLE 5: USE OF THE FOUNDATION’S REVENUES

After deducting the expenses necessary for the administration of the Foundation and the maintenance of its assets from the Foundation’s revenues, 80% of the remaining net amount, in such amount and/or entirety as may be determined by the Board of Trustees, shall be allocated for investment in and/or use in areas deemed beneficial, in accordance with the Foundation’s purposes and the actions it may undertake to achieve those purposes.

The Foundation shall use its revenues in accordance with its purposes and the actions it may undertake to achieve those purposes, and according to the priorities determined by the Board of Trustees.

ARTICLE 6: HEAD OFFICE AND BRANCHES OF THE FOUNDATION

The administrative center of the Foundation is Nicosia. Branches and/or representative offices may be opened domestically and abroad by decision of the Board of Trustees wherever deemed necessary. However, the opening of branches and/or representative offices abroad is subject to the approval of the Department of Foundations Administration and Religious Affairs. The operating procedures of branches and/or representative offices shall be determined by the Board of Trustees.

ARTICLE 7: ORGANS OF THE FOUNDATION

The Foundation shall consist of the following organs:

a. The Founders’ Board of the Foundation
b. The Board of Trustees of the Foundation

ARTICLE 7a: FOUNDERS’ BOARD OF THE FOUNDATION

The Founders’ Board of the Foundation consists of the persons whose names are written in Article 17 of this deed. The Founders’ Board is responsible for establishing the Foundation within the framework of legal legislation. Provided that they meet the conditions set out in this deed (which are exactly as follows: that they are graduates of Nicosia Türk Maarif College and/or, provided they are retired, that they have served at Nicosia Türk Maarif College continuously for at least 20 years), they have the right to be elected to the Board of Trustees.

ARTICLE 7b: BOARD OF TRUSTEES

The Board of Trustees is the decision-making, elective, and supervisory body responsible and accountable for the administration of the Foundation, and it consists of a total of seven persons. Persons to be members of the Board of Trustees must be graduates of Nicosia Türk Maarif College and/or, provided they are retired, must have served continuously at Nicosia Türk Maarif College for at least 20 years.

The names to take part in the first Board of Trustees are as follows. The first Chair of the Board of Trustees is Assoc. Prof. Dr. Hüseyin Yaratan. The members of the Board of Trustees are as listed below.

Banu Vardar 173151
Dr. İçim Kavuklu 143586
Serhan Kombos 119857
Pınar Başman 194010
Assoc. Prof. Dr. Hüseyin Yaratan 090227
Prof. Dr. Varol Çelik 024311
Gaye Çağlar 018847

a) The term of office of the first Board of Trustees shall commence on the official date of establishment of the Foundation and continue unchanged for 3 years. Upon the expiry of the three-year terms of the trustees serving on the Board, such trustees shall each have the right to nominate up to two candidates. While exercising their right to nominate candidates, trustees may nominate themselves; however, they may not nominate their first-degree relatives. Elections shall be held by secret ballot among the candidates, and following an open count, the candidates receiving the highest number of votes shall be deemed elected. For the election, each member of the Board of Trustees shall vote for 7 persons.

b) In cases such as the death, incapacity, resignation, or removal from office by decision of the Board of Trustees of one of the trustees serving on the Board, the remaining trustees shall each have the right, within a period not exceeding 14 days, to nominate one candidate, provided that the candidate is not a first-degree relative. Elections shall be held by secret ballot among the candidates, and following an open count, the candidate receiving the highest number of votes shall be deemed elected for the remainder of the term.

An appointment to the Board of Trustees made for the remainder of a term pursuant to paragraph (b) of this article shall count as one full term, regardless of the length of the remaining period.

c) At the first meeting following the formation of the Foundation’s Board of Trustees, a distribution of duties shall be made.

ARTICLE 8: DUTIES, POWERS, AND RESPONSIBILITIES OF THE BOARD OF TRUSTEES

The Board of Trustees is responsible and accountable for administering and representing the Foundation in accordance with the decisions it has taken and the provisions of legislation. In order to carry out the Foundation’s income and expenditure operations, assets, and all accounting, registration, and correspondence relating to the Foundation’s activities, it shall establish and approve such staff positions affiliated with the Foundation as it deems necessary in line with its decisions, and appointments shall be made to these positions in accordance with the decisions of the Board of Trustees. Members of the Board of Trustees and persons appointed to the Foundation’s positions shall be responsible to the Board of Trustees and shall be obliged to provide the Board of Trustees with written and oral information regarding the Foundation’s accounts, the condition of its assets, and all work performed in relation to the Foundation. The Board of Trustees shall be authorized in matters of dismissal, appointment, and suspension from duty of such staff positions.

a. The Board of Trustees shall elect the Chair of the Board of Trustees, who shall serve for a term of three years. A Chair whose term has expired shall be eligible for re-election.

b. In the event that a vacancy occurs in the Chairmanship of the Board of Trustees during any three-year term for any reason, the Board of Trustees shall elect a new Chair for the remainder of the term.

c. To take all kinds of decisions and measures necessary for the realization of the Foundation’s purposes.

d. To make expenditures required by the work of the Foundation and determine the procedures for payment.

e. In line with the Foundation’s needs, to establish administrative units, advisory boards, and working committees; to prepare, enact, and implement the necessary regulations and/or bylaws regarding the functioning of these administrative units, advisory boards, and working committees; and, within the framework of the regulations and/or bylaws they prepare, to determine the appointment, duties, powers, responsibilities, salaries, and status of the personnel to be employed in the Foundation’s work.

f. To prepare, enact, and implement the bylaws, regulations, and operating rules necessary for the institutions, facilities, and enterprises to be established by the Foundation.

g. To prepare the Foundation’s budget, balance sheet, profit and loss statements, and activity reports.

h. To keep, in due form, decision books, accounting and inventory ledgers, and real estate inventories.

ı. To determine and register any amendments to the Foundation deed.

i. To acquire or dispose of all kinds of movable and immovable property, money, pecuniary rights, shares and debt instruments, and similar valuable documents, rights in rem short of ownership, and all or part of an estate, by way of donation, testamentary disposition, purchase, or lease, and to accept the necessary transfers and carry out all official procedures required for such acquired assets to be registered in the ownership of the Foundation.

j. To take decisions regarding how, when, and to what extent the Foundation’s assets shall be used for the realization of the Foundation’s purposes, and to manage the Foundation’s assets by evaluating movable and immovable property in accordance with applicable legislation.

k. To organize consultation and information meetings with the Türk Maarif College Parent-Teacher Association, the Board of Directors of the Türk Maarif College Alumni Association, Türk Maarif College alumni, and TMK administrators and teachers.

l. To determine the attendance fee to be paid to members of the Foundation’s Board of Trustees, provided that it does not exceed 20% of the minimum wage.

ARTICLE 9: MEETINGS OF THE BOARD OF TRUSTEES

a. The Board of Trustees shall meet ordinarily at least once a month upon the call of the Chair. Upon the written request of at least four members, the Board of Trustees may also be called to an extraordinary meeting. If the Chair of the Board of Trustees is unable to attend a meeting for any reason, the members shall elect one among themselves to chair only that particular meeting.

b. The quorum for meetings shall be at least four members.

c. Decisions shall be taken by the simple majority vote of the members attending the meeting. In the event of a tie, the Chair’s vote shall be decisive.

d. The membership of a member who, without an excuse acceptable to the Board of Trustees, fails to attend meetings three times consecutively shall be terminated, and a new member shall be elected in accordance with the procedure set forth in this deed.

ARTICLE 10: CHAIR OF THE BOARD OF TRUSTEES

The Chair of the Board of Trustees shall represent the Foundation on every platform. The Chair shall call meetings, preside over meetings of the Board, and ensure the implementation of Board decisions.

ARTICLE 11: ADMINISTRATIVE UNITS

The Foundation’s Board of Trustees shall establish such administrative, advisory, and working units as it deems appropriate and shall determine the working rules of these units by regulations and/or bylaws to be prepared by it. Members of the Founding Board of Trustees, members of the Parent-Teacher Association, members of the Alumni Association, specialists in their respective fields, and academics may be assigned duties in the administrative units.

ARTICLE 12: APPOINTMENT OF AUDITOR

The Foundation’s Board of Trustees shall appoint, as auditor, persons or institutions serving as independent and authorized accountants and auditors. The appointed auditor shall submit to the Board of Trustees, at least once a year, a report on the Foundation’s income and expenditure status together with any recommendations deemed appropriate.

ARTICLE 13: FOUNDATION REGULATIONS AND/OR FOUNDATION BYLAWS

Where it becomes necessary to prepare Foundation regulations and/or bylaws pursuant to the conditions of this deed, such regulations and/or bylaws prepared by the Foundation’s Board of Trustees in accordance with this deed and the applicable legislation shall be approved by the affirmative vote of at least 4 members of the Board of Trustees. In the discussion of the regulations and/or bylaws, each article shall be voted on separately, and the affirmative vote of at least 4 members of the Board of Trustees shall be required for the adoption of each article.

ARTICLE 14: AMENDMENT OF THE FOUNDATION DEED

In cases deemed compulsory and necessary, the Foundation’s Board of Trustees may amend this Foundation Deed by the affirmative vote of at least 4 members of the Board of Trustees (except Article 2). However, such amendments shall be made in accordance with Chapter 337, the Evkaf and Foundations Law of 1955, and the laws and/or regulations and/or bylaws concerning foundations currently in force.

ARTICLE 15: INABILITY OF THE FOUNDATION TO FULFIL ITS PURPOSE

If, for any reason, the Foundation becomes unable to fulfill its purpose or to carry out its activities, such situation shall be certified by the affirmative vote of at least 4 members of the Board of Trustees and notified to the Board of the Department of Foundations Administration and Religious Affairs. Upon acceptance, all assets of the Foundation as of that date shall pass to the Foundations Administration, to be used in a manner consistent with the purposes of the Foundation.

ARTICLE 16: SUPERVISION

The Foundation shall be subject to the supervision of the Department of Foundations Administration and Religious Affairs in accordance with the law.

ARTICLE 17: FOUNDERS’ BOARD

THE IDENTITY DETAILS, ADDRESSES, AND SIGNATURES OF THE FOUNDATION’S FOUNDERS’ BOARD ARE AS FOLLOWS:

NAME ID NO ADDRESS SIGNATURE

Fehmi Tokay ………………. …………………….. ……………………
Nazife Aksoy ………………. …………………….. ……………………
Fatma Ramiz ………………. …………………….. ……………………
Mustafa Gürsoy ………………. …………………….. ……………………
Yasemen Kanlı ………………. …………………….. ……………………
Sonay Anıl ………………. …………………….. ……………………
Aysel Rahmioğlu ………………. …………………….. ……………………
Ayşe Uluöz ………………. …………………….. ……………………
Hasan Özgüvenli ………………. …………………….. ……………………
Banu Vardar ………………. …………………….. ……………………
Metin Morris ………………. …………………….. ……………………
Sündüs Behçet ………………. …………………….. ……………………
Fatma Kınış ………………. …………………….. ……………………
Nevzat Özkunt ………………. …………………….. ……………………
Özgün Aler ………………. …………………….. ……………………
Ece Başman ………………. …………………….. ……………………
Nazan Paşa ………………. …………………….. ……………………
Serap Safer ………………. …………………….. ……………………
Mehmet Arkut ………………. …………………….. ……………………
Sibel Özkan ………………. …………………….. ……………………
İçim Kavuklu ………………. …………………….. ……………………
Ebru Sururi Öztaş ………………. …………………….. ……………………
Ahmet Muratoğlu ………………. …………………….. ……………………
Beyhan Berova ………………. …………………….. ……………………
Hakan Ergin ………………. …………………….. ……………………
Fatma Elagöz ………………. …………………….. ……………………
Ahmet Osmanlı ………………. …………………….. ……………………
Sinem Akejder ……………….. ……………………. ……………………
Mustafa Besim ……………….. ……………………. ……………………
Gökhan Naim ……………….. ……………………. ……………………
Fehmi Hız ……………….. ……………………. ……………………
Nejat Paşalar ……………….. ……………………. ……………………
Rüya Ruso ……………….. ……………………. ……………………
Levent Özerdağ ……………….. ……………………. ……………………
Peran Besim ……………….. ……………………. ……………………
Filiz Beyoğlu ……………….. ……………………. ……………………
Şöhret Yiğiter ……………….. ……………………. ……………………

WITNESSES:

Full Name ID Card No Signature

………………………….. ……………………….. ………………..
………………………….. ……………………….. ………………..

Date: ………………………………………

There. Plain text, no star confetti, because apparently markdown itself had become a legal issue.

Our Story

Türk Maarif Koleji Eğitim, Bilim ve Kültür Vakfı was founded by devoted graduates, educators, and supporters who share a common belief in the power of quality education to shape a better future. Our story is rooted in the proud legacy of Türk Maarif Koleji and in a commitment to support students, strengthen educational opportunities, and promote scientific and cultural development. By bringing people together around shared values of excellence, service, and social responsibility, we work to invest in young generations and contribute to the advancement of our community.